9月9日，全國總工會發(fā)布“全國工會重點(diǎn)工作創(chuàng)新案例（2024年第7期）”。中國紙業(yè)所屬岳陽林紙《融機(jī)制、破壁壘“群策工程”促創(chuàng)新》成功入選其中“四技、五小、兩比”創(chuàng)新案例。
全國總工會定期發(fā)布全國工會重點(diǎn)工作創(chuàng)新案例，旨在通過典型標(biāo)桿的選樹培育，示范推廣各級工會創(chuàng)新工作方式，供各級工會相互學(xué)習(xí)借鑒，并結(jié)合實(shí)際推廣應(yīng)用。
岳陽林紙工會工作堅(jiān)持黨建引領(lǐng)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大和二十屆三中全會精神，聚焦牢牢把握中國誠通作為新時代國有資本運(yùn)營公司的新使命、新目標(biāo)、新任務(wù)，以及省市總工會與中國紙業(yè)的部署要求指導(dǎo)，在公司黨建“先鋒工程、群策工程、創(chuàng)星工程、命名工程”中，發(fā)揮好工會組織的橋梁和紐帶作用，面向廣大職工征集職工代表提案、微建議、我為公司獻(xiàn)一策，打造民主管理通道，聚職工智慧心聲，團(tuán)結(jié)引領(lǐng)廣大職工為加快公司高質(zhì)量發(fā)展努力奮斗。
此次案例入選，聚焦岳陽林紙工會以“群策工程”為載體，聯(lián)動公司技術(shù)研發(fā)部門推動民主管理機(jī)制與科技創(chuàng)新機(jī)制融合共通，發(fā)揮1+1>2的作用。
案例掠影
●落實(shí)八大環(huán)節(jié)，激發(fā)員工智慧。按照“充分尊重、精細(xì)梳理；廣泛采納、眾創(chuàng)價值”工作要求，落實(shí)“收集—分類整理—職能部門核實(shí)—明確實(shí)施責(zé)任單位—與提出人溝通—組織實(shí)施—總結(jié)評價與反饋—表彰獎勵”八大環(huán)節(jié)，激發(fā)廣大員工智慧，營造敢創(chuàng)新、善創(chuàng)新的氛圍。
●創(chuàng)新審評機(jī)制，點(diǎn)燃員工熱情。工會搭臺，職工代表建群，建立代表報(bào)單、工會派單、單位接單、綜合評單、獎勵優(yōu)單“一條龍”評審機(jī)制，讓職工獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策、發(fā)揮作用。
●引導(dǎo)技術(shù)攻關(guān)，賦能員工創(chuàng)新。面向職工征集“金點(diǎn)子”，工會派發(fā)“任務(wù)狀”，技術(shù)部門研判列出“計(jì)劃單”，開展“揭榜掛帥”，攻關(guān)團(tuán)隊(duì)在科技創(chuàng)新大會上承諾揭榜，限期開展技術(shù)攻關(guān)。
2023年，職工通過“群策工程”提交生產(chǎn)技術(shù)方面的“金點(diǎn)子”1441條，其中9條被列入科技攻關(guān)計(jì)劃。成功開發(fā)墨水書寫快干技術(shù)就是“群策工程”取得的成果之一，該科技成果打破技術(shù)瓶頸。
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