由于市場環(huán)境持續(xù)疲軟和不確定性，斯道拉恩索決定啟動一項新的利潤改善計劃，目標是將運營息稅前利潤每年提高8000萬歐
。為此，大約1000名員工可能會被裁減。
該公司宣布，一旦國家具體計劃得到進一步的細化，將盡快啟動與地方立法相符的變革談判。利潤改善方案將在不關(guān)閉任何新生產(chǎn)基地的情況下實施，以確保持續(xù)的生產(chǎn)和運營。
大部分的員工裁減計劃在2024年上半年進行。員工的減少，效率的提高和協(xié)同的機會將影響所有部門和集團的職能，并反映了各自的組織規(guī)模。
“雖然困難，但這一計劃對于確保我們的長期成功和競爭力是必要的。去年，我們完成了一項重組計劃，從而發(fā)現(xiàn)了協(xié)同增效的機會，我們計劃通過新的利潤改善舉措來解決這些問題。我們正面臨宏觀經(jīng)濟和地緣政治環(huán)境的持續(xù)疲軟，需要專注于與我們戰(zhàn)略一致的核心業(yè)務(wù)活動。通過該計劃，我們將加強對盈利能力的關(guān)注，使我們在面對市場不確定性時更具競爭力和彈性。斯道拉恩索公司總裁兼首席執(zhí)行官漢斯·索爾斯特倫說。
斯道拉恩索明確表示，在依據(jù)當?shù)胤ㄒ?guī)進行變革談判并得出明確結(jié)論之前，公司不會就計劃中的裁員做出任何最終決定。
2023年年底，斯道拉恩索完成了2023年6月啟動的重組計劃。該計劃實現(xiàn)了1.1億的年度運營息稅前利潤改善，并裁減了1150名員工。
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